Підписане походження

Три кроки, без довідки і без звернення до нас:

1. Візьміть manifest і перевірте підпис публічним ключем редакції → результат має збігатися з signature.
2. Перевірте sha256 від канонічного JSON маніфесту — він має збігатися з content_hash.
3. Відкрийте публічний ключ: /api/provenance.

Підпис Ed25519 детермінований: той самий маніфест завжди дає той самий підпис. Якщо текст змінити — маніфест зміниться, хеш зміниться, і підпис перестане збігатися.

{
  "article_id": 1486,
  "body": "Верховна Рада ухвалила у другому читанні та в цілому законопроєкт № 13478−1 про поетапне повернення конкурсів на публічну службу. Його передбачають план Ukraine Facility та стратегія на 2026–2030 роки.\n\nЗаконопроєкт розрізняє категорії посад. Для категорії «А» конкурси оголошуватимуть від набуття чинності, але не пізніше ніж через 12 місяців; без конкурсу можна працювати до 18 місяців. Для категорії «Б» оголошення почнуть через місяць, без конкурсу — до 18 місяців. Для категорії «В» і органів місцевого самоврядування конкурси почнуть через два місяці, без конкурсу — до 24 місяців. У джерелі не наведено критеріїв віднесення посад до категорій.\n\nПерехідний механізм стосується осіб, призначених без конкурсу під час воєнного стану. Для державних службовців керівник органу за їхньою згодою може залишити їх на посаді при позитивній чи відмінній оцінці службової діяльності. Для посадових осіб ОМС потрібні атестація або щорічна оцінка з хорошою чи високою підсумковою оцінкою. Нові вимоги конкурсного відбору не поширюватимуться на посади в органах у районах активних бойових дій і на тимчасово окупованих територіях. У джерелі не наведено повного переліку посад, що залишаться без конкурсу.\n\nКандидати на вищі посади категорії «А» та на посади категорій «Б» і «В» з підвищеним корупційним ризиком подаватимуть анкету доброчесності. Для конкурсів категорії «А» вводять обов'язкову відеофіксацію та мотиваційний лист. Для категорії «А» результат має бути визначено протягом 90 днів; для категорій «Б» і «В» конкурс — до 60 днів.\n\nВакансії розміщуватимуть на порталі «Дія» замість тимчасово призупиненого career.gov.ua. Законопроєкт дозволяє внутрішні конкурси та дає пріоритетне право на призначення ветеранам війни та молоді, яка пройшла стажування. У джерелі не вказано дату набуття чинності.",
  "confidence": 0.85,
  "created_at": "2026-11-10T13:35:10+00:00",
  "headline": "За повідомленням: Рада ухвалила законопроєкт про поетапне повернення конкурсів на державну службу",
  "profile": "ai-newsroom-provenance/1.0",
  "risk": "low",
  "run_ids": {
    "prior": [
      {
        "run_id": "01a1c5a8-6501-7c37-b421-647d422e6dfb",
        "stage": "eic",
        "status": "completed"
      }
    ],
    "revision": "01a1c5a9-9617-71ef-90aa-73cfc6da07e7",
    "revision_2": "01a1c5aa-925b-7123-8045-df0064fcaaf0",
    "scout": "01a1c5a8-1aa0-7c0a-bfbe-2e71d3f4fa1b",
    "verifier": "01a1c5a9-1bfe-7f31-af28-84da57ba09d9",
    "verifier_2": "01a1c5aa-0ce7-79e5-adce-5f0d2112bf0e",
    "verifier_3": "01a1c5aa-ebe6-78dc-91d7-56dba5f8b0b9",
    "writer": "01a1c5a8-9bbd-70af-9d11-34d46622f15c"
  },
  "sources": [
    "https://news.finance.ua/ru/v-ukraine-vernuli-konkursy-na-gossluzhbu-kogo-ostavyat-na-dolzhnostyah-bez-otbora"
  ],
  "updated_at": null,
  "verdict": "revise"
}

Попередні спроби цієї історії — вони теж у підписі:

Цей маніфест як JSON → · Сам матеріал →